PLOTINA (Promoting Gender Balance and Inclusion in Research, Innovation and Training)

Toplumsal normlar yüzünden ortaya çıkan cinsiyet eşitsizliği özellikle kadınların araştırma ve inovasyon alanında tüm potansiyellerini ortaya çıkaramamalarına yol açmaktadır. PLOTINA kurumlarda toplumsal cinsiyet eşitsizliği analizi yapıp, bu analiz ışığında kuruma özgü toplumsal cinsiyet eşitliği planları yaparak heba olan potansiyeli açığa çıkararak bu kapsamda PLOTINA, projede yer alan ve araştırma üreten kurumlarda, kuruma özgü toplumsal cinsiyet eşitliği planlarının geliştirilmesi, uygulanması ve sonuçların takiplerinin yapılması sayesinde araştırma alanında mükemmelliği ve inovasyonların toplumsal değerini artırmayı amaçlayan bir projedir. Birinci aşamada, proje kapsamında üniversitedeki tüm akademik birimlerde ve bir çok idari birimde odak grup ve birebir görüşme çalışmaları yürütülüp, toplumsal cinsiyet eşitliğine dair durum analizi yapılmıştır ve var olan tutumlar tespit edilmiştir. Bunların ışığında kapsamlı bir rapor hazırlanmıştır. Bu rapor kullanılarak 2020 yılına kadar gerçekleştirilecek bir toplumsal cinsiyet eşitliği planı oluşturulmuştur. İkinci aşamada bu plan uygulanacaktır. Üçüncü aşamada uygulamadan alınan verim değerlendirilecek ve sonuçlar "iyi uygulama veri tabanları" ve yayınlar şeklinde uluslararası olarak paylaşılacaktır. Plan içerisinde yönetim yapısına dair uygulamalar, araştırma faaliyetine dönük uygulamalar ve eğitim hizmetine dair uygulamalar bulunmaktadır.